Professionnels en services sociaux - Réception et traitement des signalements et urgence sociale

Défis

On te reconnaît pour ton leadership et ta capacité à trouver des solutions rapidement ? Tu fais preuve d’autonomie, d’initiative et de rigueur?

Apporte ta couleur et viens te joindre à la grande famille du CIUSSS MCQ qui compte plus de 23 000 êtres humains uniques qui ont tous pour mission le bien-être de la population.

En tant que professionnel dans ce secteur voici les tâches que tu auras à accomplir :

• Procéder à des interventions téléphoniques et terrains;
• Recevoir les signalements par téléphone; · Faire le traitement des signalements (appels aux différents partenaires, consultation de divers documents);
• Procéder à la décision s’il y a présomption de compromission;
• Référer au besoin vers d’autres service;

Des formations internes ainsi qu’une intégration des tâches sont offertes pour assurer un support aux nouveaux intervenants.

Ce secteur est un service 24/7 donc plusieurs possibilités de travailler sur différents quarts de travail. (jour, soir, fin de semaine). De plus, des gardes téléphoniques de nuit sont obligatoires.

Voici les titres d’emplois pouvant exercer dans ce milieu :

• Travailleurs sociaux
• Psychoéducateurs
• Criminologues
• Techniciens en travail social

Tu as ce profil?

• Orientation vers la clientèle
• Sens du devoir
• Relations interpersonnelles/Collaboration/travail d’équipe
• Orientation vers la sécurité/Confidentialité
• Aptitude à mobiliser, créer un climat d’équipe sain et dynamique dans un environnement complexe et en changement
• Fait preuve d’autonomie, de rigueur, de transparence, d’engagement et de leadership
• Bonne capacité de communication verbale et écrite

Des avantages qui font la différence.

Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.

• Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être.
• De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion.
• Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique.
• 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux.
• 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux.
• Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales.
• Des assurances collectives et un régime de retraite.

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.